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各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設兵團人力資源社會保障廳（局）、總工會、工商聯(lián)：

金秋時節(jié)是用工旺季。為幫助企業(yè)解決用工高峰期招工、穩(wěn)工問題，進一步促進供需匹配，助力企業(yè)發(fā)展，人力資源社會保障部、全國總工會、全國工商聯(lián)將于10月在全國縣級以上城市開展“2018年金秋招聘月”活動（以下簡稱招聘月活動）?，F(xiàn)就有關事項通知如下：

一、活動時間

2018年10月，為期一個月。各地可適當提前啟動本地的招聘月活動。

二、活動主題

促進供需匹配 助力企業(yè)發(fā)展

三、服務對象

（一）以民營企業(yè)，特別是中小微企業(yè)為重點，面向各類企業(yè)提供專項招聘服務。

（二）以去產(chǎn)能企業(yè)下崗職工、停產(chǎn)停工企業(yè)職工、分流轉(zhuǎn)崗職工為重點，面向各類勞動者提供求職服務。

四、活動內(nèi)容

（一）廣泛收集崗位信息。各地要多渠道了解轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)的用工現(xiàn)狀和招聘需求，廣泛收集招聘崗位信息。要加強信息審核，確保招聘崗位信息真實、完整、有效。要擴大招聘崗位信息發(fā)布范圍，既要在各級公共就業(yè)服務機構辦事大廳、招聘活動現(xiàn)場等線下渠道發(fā)布，也要通過網(wǎng)站、微博、微信、移動客戶端等線上渠道廣泛發(fā)布，方便勞動者多渠道獲知。

（二）做好招聘用工指導。各地要深入企業(yè)提供職業(yè)指導，幫助企業(yè)根據(jù)人力資源市場供求狀況，科學制定和調(diào)整招聘計劃，合理確定招聘條件，做好崗位需求特征描述等基礎工作，提高招聘針對性。要加強對重點企業(yè)的用工指導和咨詢服務，幫助其建立健全管理制度，改善工作環(huán)境，提高用工穩(wěn)定性。要做好對企業(yè)在職員工的宣傳教育，引導他們積極參加職業(yè)技能培訓，提升工作能力，與企業(yè)共發(fā)展。

（三）組織多樣化招聘活動。各地要根據(jù)企業(yè)用工需求和勞動者求職需要，組織靈活多樣的行業(yè)性、專業(yè)化專場招聘活動，提供針對性招聘服務。要充分利用互聯(lián)網(wǎng)等技術手段，提供遠程招聘、視頻面試、網(wǎng)絡直播等招聘服務，同步開展線上招聘活動。要支持人力資源服務產(chǎn)業(yè)園召開專場招聘會，利用產(chǎn)業(yè)集聚優(yōu)勢，開展特色招聘服務。要聯(lián)合人力資源服務企業(yè)提供專業(yè)招聘服務，在網(wǎng)站開辟招聘綠色通道發(fā)布職位信息，組織部分用工需求大的企業(yè)開展現(xiàn)場集中招聘。人力資源社會保障部將在中國公共招聘網(wǎng)（www.cjob.gov.cn）設立“2018年金秋招聘月”活動專欄，免費發(fā)布招聘會和崗位信息。

（四）加大政策落實力度。各地要利用各種媒體，大力宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施，全面解讀政策內(nèi)容和辦理程序，提升政策知曉度。要在招聘活動現(xiàn)場設立咨詢服務臺，為企業(yè)和勞動者送政策、送指導、送服務。要加大政策落實力度，幫助符合條件的企業(yè)申請相關就業(yè)扶持政策，提高其吸納就業(yè)積極性。

（五）開展普法宣傳工作。各地要充分利用電視、廣播、報刊等傳統(tǒng)媒體和微信、微博、微視頻等新興媒體，深入宣傳勞動法、勞動合同法、就業(yè)促進法、社會保險法等人力資源和社會保障領域的法律法規(guī)和規(guī)范性文件，引導勞動者增強法律意識、風險防范意識和權益保護意識，引導企業(yè)知法守法，督促其切實履行相關法律義務，自覺維護勞動者合法權益。

五、工作要求

（一）加強組織領導。各部門要明確工作責任，加強協(xié)調(diào)配合，建立聯(lián)動機制。各地人力資源社會保障部門要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，及時匯總招聘活動和崗位信息，并上傳中國公共招聘網(wǎng)（統(tǒng)一格式從http://www.cjob.gov.cn/download/index.jhtml下載）。各地工會要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，積極協(xié)調(diào)職工與企業(yè)雙方，做好政策宣傳、權益維護等工作。各地工商聯(lián)要積極摸查會員單位用工情況，廣泛收集崗位信息，并提供給當?shù)厝肆Y源社會保障部門。各省（區(qū)、市）人力資源社會保障廳（局）、工會、工商聯(lián)要精心謀劃招聘月活動，研究制定活動方案。

（二）加強宣傳引導。各地要提前做好招聘月活動的宣傳，讓社會廣泛知曉活動內(nèi)容和時間安排，提高活動參與度。要對招聘月活動進展情況進行跟蹤報道，相關情況及時報人力資源社會保障部。有條件的地方和部門要在門戶網(wǎng)站首頁添加中國公共招聘網(wǎng)“2018年金秋招聘月”活動專欄鏈接。

（三）及時總結(jié)上報。招聘月活動結(jié)束后，請各?。▍^(qū)、市）人力資源社會保障廳（局）及時匯總活動情況，認真總結(jié)活動中的好經(jīng)驗、好做法，分析存在的問題，提出改進措施，并將活動總結(jié)和“2018年金秋招聘月活動情況統(tǒng)計表”（見附件）于11月8日前報人力資源社會保障部。

2018年9月20日